风起江中明珠，才聚青春之岛

交汇点讯 “我刚毕业的时候，大全集团每个月发放1500元生活补贴，同时扬中市政府每半年也会发放人才补贴，每个月也是1000多元。”毕业于江苏大学的田祝是南通人，如今在大全集团担任电气工程师，也在当地安了家。

7月22日下午，“主流媒体看镇江，人才‘镇兴’享荣光”采风团来到位于扬中市新坝镇的大全集团。该集团是中国电气工业领军企业十强、中国机械工业百强企业，拥有员工13000余人，其中，研究生近200人，本科近4000人，高级职称（含高级技师）约250人，中级职称（含技师）1600余人。“新员工入职之后，我们采用三级新员工培养体制，首先是集团级的培训，主要是集团介绍、企业文化、规章制度培训；第二级培训就是制造公司层面，主要做内部组织架构、生产制造流程方面培训；第三级培训就是师带徒，会为每一个新员工指派一名专职的师傅，给新员工以全方位的关注和关心，此外我们还会匹配优厚的福利和薪酬。”大全集团人力资源部负责人黄佳鑫说，该集团每年引进培养中级职称和本科以上学历人才约200人，与西安交通大学、华北电力大学、南京大学等30多所知名高校合作累计培养出100余名工程硕士。

作为国家级示范见习基地，近两年来大全集团共开发岗位300个，吸纳270人参加见习，留用见习人员224人，平均留岗率达83%。在大全集团的见习生，享受与正式员工一样的餐补、免费住宿等福利，见习工资并靠大学生员工试用期工资。留用的见习生还可以拿到1500-5000元的一次性安家费。“经过积淀，很多高校毕业生已经进入管理团队或者成为技术等领域的骨干力量。”黄佳鑫笑着说。

大全集团对人才的渴求，是江中岛城——扬中求贤若渴的真实写照。扬中民营经济发达，产业基础雄厚，长期以来求人倍率高于1。对此，该市推出以“江雁计划”为支撑的“1+X”人才政策体系，出台“才聚江洲”系列人才新政，近三年来先后赴南京大学、四川大学、西安交通大学等高校开展招才引智活动130余场次，引进大专及以上学历人才近万名，累计引育智能电气、新能源、新材料等领域高层次人才（团队）200余个。扬中市级“一站式”人才服务窗口发放公积金提额、租房补贴、就业见习等补贴超2000万元，引进落地项目注册总资本近3亿元。同时该市打破岛城的地理壁垒，设立扬中市首块人才飞地——扬中（杨浦）飞地孵化中心，与上海电力大学等10家高校、4家机构共建研究生双创实践基地，成立产教融合联盟，累计联合培养专业技能型研究生20余名。